Ogni azienda/organizzazione ha (o dovrebbe avere) dei valori chiari. Eppure, non è automatico che i collaboratori aderiscano a questi e soprattutto che per loro abbiano un significato profondo, come spiega... [leggi tutto]
Conoscenze giuste? Spintarelle strategiche? Un cognome passepartout? In Italia è un ritornello: se si vuole raggiungere traguardi ambiti è necessario farsi aiutare da qualcuno che conta senza tanti scrupoli... [leggi tutto]
Manageritalia è sempre in prima linea quando si tratta di giovani, orientamento e formazione. I manager di domani, del resto, vanno indirizzati, supportati al meglio e seguiti affinché non facciano passi... [leggi tutto]
“Personal Branding in azienda” è il nuovo libro di Luigi Centenaro al quale abbiamo contribuito io e Anna Martini. Il volume, presentato nel corso di JobMatching, è stato accolto per i suoi... [leggi tutto]
Il modello sociale europeo non è morto, ma è superato alla luce della crisi e delle iniquità sotto gli occhi di tutti! Questo il senso dell’intervista del Governatore della BCE Mario Draghi al Wall... [leggi tutto]
Molto utili le considerazioni di Beth Braccio Hering sulle skill trasferibili, ovvero quelle abilità trasversali che possono essere messe in pratica in differenti contesti professionali e per posizioni... [leggi tutto]
Ecco la storia di un manager che è riuscito ad evitare il peggio e a favorire lo sviluppo creando nuovi posti di lavoro e attirando gli investimenti stranieri nel nostro paese. Parliamo di Giuseppe Castaldi,... [leggi tutto]
Esperienze, consigli, best practice. Ma anche, perché no, aforismi. Purché siano brevi, efficaci e soprattutto autentici. Un Ceo dovrebbe sempre tenere presente gli esempi virtuosi e trarne degli insegnamenti... [leggi tutto]
Crisiesviluppo
Donne Manager
Pensioni